19 maig 2026
Quinze joves estudiants tindran la seua primera experiència professional a l'administració local aquest estiu
El consistori llança quinze beques formatives per a joves estudiants del municipi durant juliol i agost. La iniciativa facilita un primer contacte laboral a l'administració, prioritzant aquells sense experiència prèvia.
Encarem l'estiu i, amb ell, arriba una de les oportunitats més esperades pels joves de la nostra ciutat que es troben en plena etapa formativa. El consistori ha posat en marxa una nova edició del programa de beques estivals, una initiative pensada perquè els estudiants universitaris i de formació professional puguen tindre una primera presa de contacte amb el món laboral, concretament dins de les diferents àrees de l'administració pública local.
El programa preveu la concessió d'un màxim de quinze beques en règim de concurrència competitiva. Cadascun dels joves seleccionats s'incorporarà a les dependències municipals durant els mesos de juliol i agost, amb una dedicació de vint-i-cinc hores setmanals. Aquesta experiència formativa està dotada amb una ajuda econòmica de 500 euros bruts per mes complet, la qual cosa suposa un al·licient econòmic important per als estudiants, a més del gran valor curricular que aporta treballar colze a colze amb els treballadors públics i atendre de primera mà les necessitats de la ciutadania.
Per a poder optar a aquestes pràctiques, els aspirants havien de complir una sèrie de requisits bàsics, com ara estar empadronats al municipi, ser majors d'edat i estar matriculats en ensenyaments oficials durant el curs actual, ja siga un cicle formatiu, un grau universitari o un màster. A més, s'exigia no estar gaudint d'altres beques formatives similars ni exercir cap activitat laboral que resultara incompatible amb l'horari i la dedicació establerts.
El procés de selecció s'ha dissenyat detalladament per a garantir la igualtat d'oportunitats i prioritzar aquelles persones que encara no han tingut l'ocasió de viure aquesta experiència. De fet, el criteri que més puntua en el barem és no haver sigut beneficiari d'aquest mateix programa en edicions anteriors, atorgant així el màxim avantatge als nous aspirants. També es valora l'expedient acadèmic del curs anterior i la situació socioeconòmica de la unitat familiar, calculada prenent com a referència l'Indicador Públic de Renda d'Efectes Múltiples (IPREM) de l'any 2024. Aquest sistema de puntuació assegura que les ajudes arriben fonamentalment a les llars amb rendes més ajustades. Addicionalment, es tenen en compte els coneixements certificats de valencià i d'altres idiomes, així com la formació complementària impartida pel sector públic.
És fonamental destacar el caràcter exclusivament formatiu d'aquestes estades. Els joves estaran sempre acompanyats per un tutor assignat que guiarà les seues tasques i avaluarà el seu progrés mitjançant una memòria final d'activitats. En cap cas els becaris substituiran el personal estructural de la corporació municipal ni desenvoluparan funcions pròpies d'una relació laboral formal. L'objectiu d'aquesta iniciativa és que els estudiants interioritzen els valors del servei públic, comprenguen la maquinària dels tràmits que afecten el dia a dia dels veïns, es familiaritzen amb la transparència institucional i coneguen des de dins com es gestiona el seu municipi.
El termini per a presentar les sol·licituds telemàtiques a través de la seu electrònica va finalitzar el passat mes d'abril. Actualment, el procediment administratiu continua el seu curs ordinari per a la pròxima constitució de la comissió avaluadora formada per personal tècnic. Aquest òrgan s'encarregarà d'estudiar la documentació i publicar les llistes provisionals d'admesos, deixant-ho tot preparat perquè el dia u de juliol, quinze joves comencen a aprendre i a aportar el seu talent a l'administració de tots els veïns.
Cullera24 · 19 maig 2026 · 15:10
El programa preveu la concessió d'un màxim de quinze beques en règim de concurrència competitiva. Cadascun dels joves seleccionats s'incorporarà a les dependències municipals durant els mesos de juliol i agost, amb una dedicació de vint-i-cinc hores setmanals. Aquesta experiència formativa està dotada amb una ajuda econòmica de 500 euros bruts per mes complet, la qual cosa suposa un al·licient econòmic important per als estudiants, a més del gran valor curricular que aporta treballar colze a colze amb els treballadors públics i atendre de primera mà les necessitats de la ciutadania.
Per a poder optar a aquestes pràctiques, els aspirants havien de complir una sèrie de requisits bàsics, com ara estar empadronats al municipi, ser majors d'edat i estar matriculats en ensenyaments oficials durant el curs actual, ja siga un cicle formatiu, un grau universitari o un màster. A més, s'exigia no estar gaudint d'altres beques formatives similars ni exercir cap activitat laboral que resultara incompatible amb l'horari i la dedicació establerts.
El procés de selecció s'ha dissenyat detalladament per a garantir la igualtat d'oportunitats i prioritzar aquelles persones que encara no han tingut l'ocasió de viure aquesta experiència. De fet, el criteri que més puntua en el barem és no haver sigut beneficiari d'aquest mateix programa en edicions anteriors, atorgant així el màxim avantatge als nous aspirants. També es valora l'expedient acadèmic del curs anterior i la situació socioeconòmica de la unitat familiar, calculada prenent com a referència l'Indicador Públic de Renda d'Efectes Múltiples (IPREM) de l'any 2024. Aquest sistema de puntuació assegura que les ajudes arriben fonamentalment a les llars amb rendes més ajustades. Addicionalment, es tenen en compte els coneixements certificats de valencià i d'altres idiomes, així com la formació complementària impartida pel sector públic.
És fonamental destacar el caràcter exclusivament formatiu d'aquestes estades. Els joves estaran sempre acompanyats per un tutor assignat que guiarà les seues tasques i avaluarà el seu progrés mitjançant una memòria final d'activitats. En cap cas els becaris substituiran el personal estructural de la corporació municipal ni desenvoluparan funcions pròpies d'una relació laboral formal. L'objectiu d'aquesta iniciativa és que els estudiants interioritzen els valors del servei públic, comprenguen la maquinària dels tràmits que afecten el dia a dia dels veïns, es familiaritzen amb la transparència institucional i coneguen des de dins com es gestiona el seu municipi.
El termini per a presentar les sol·licituds telemàtiques a través de la seu electrònica va finalitzar el passat mes d'abril. Actualment, el procediment administratiu continua el seu curs ordinari per a la pròxima constitució de la comissió avaluadora formada per personal tècnic. Aquest òrgan s'encarregarà d'estudiar la documentació i publicar les llistes provisionals d'admesos, deixant-ho tot preparat perquè el dia u de juliol, quinze joves comencen a aprendre i a aportar el seu talent a l'administració de tots els veïns.
Cullera24 · 19 maig 2026 · 15:10